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• 昇給・昇格あり

アウトソーシング事業、労働者派遣事業、有料職業紹介事業など総合人材サービス業を行なっている同社。
総合人材サービス業として、業務委託・人材派遣等で各取引先とのプロジェクトが拡大している状況です。
安定、オフィスワークで就業したい新卒、第二新卒、アルバイト経験者で
オフィスワーク未経験者の若手正社員での採用強化いたします。
各プロジェクト先は、大手通信企業、ガス電気企業の業務委託・派遣業務にて各プロジェクトに参画。
2020年より『しごとの学校』プロジェクトを開始し、社会人未経験者層の採用に力をいれています。

• 転勤なし
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• 資格取得制度有り
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本ポジションにおいては高卒以上でのご応募が可能でございます。
高いコミュニケーションスキル、お客様視点で丁寧にお客様のお問い合わせにご対応頂けるかどうか、 また、弊社の特徴であるスピード感を持って業務遂行できるかどうかを選考の中で確認します。

【業務内容補足】
・椅子に座ったままのコールセンター業務とは大きく違います。
例）店舗やエンドユーザーからの問い合わせに対して、場合によっては倉庫に行き在庫確認や商品の状況確認を行い、お電話を折り返すということもあります。
また、店舗から「急遽在庫を増やしたい」と依頼された場合には、執務室の横にあるオペレーションエリアまで行き、オペレーション部隊に相談をすることもあります。

【働く環境】
・執務室は冷暖房完備しており、過ごし易い環境です。
・シフトを懸念される方もいらっしゃると思いますが、本ポジションは土日祝日休暇は交代で、多い時で月に4回土日祝出社があります。（平均3日）
年末年始、長期休暇は繁忙期となるため、出社です。

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• 高収入・高時給
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【やりがい・魅力】
・考え抜いたアプローチ戦略が商談機会の創出や、営業部門による成約といった成果につながった時、営業担当や、施策に協力してくれたマーケティングチームスタッフともに喜ぶことができる、素敵な仕事です。
・マーケティング部門と、顧客の検討を醸成するキーワード・メールの施策を考えながら、そこから浮かび上がってきた顧客に自身でアプローチをし、営業部門でクロージングを行います。
・点と点が線で結ばれ、そこに自分自身の考えと思い・拘りが深ければ深いほど、やってよかったという喜びが大きくなります。
・顧客アプローチにいたっては、「今すぐには必要ない」と言う顧客が今現在抱えられている課題を整理しつつ、顧客と足並みをそろえてコミュニケーションを取ることで関係構築に繋がり、それが商談化された時、達成感に繋がります

マーケティング部門・営業部門と隣り合った部門双方の知識・スキルの習得ができます。
・MAの活用方法
・コンテンツ企画能力
・顧客との対話力など

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• 社員登用あり

【20代30代の若手活躍中】
若い世代が活躍中の職場です！
未経験からスタートされている方も多数！
若手が活躍できる環境が整っています。
若いうちから成長できる環境で
一緒に働きましょう！

▼アピールポイント
★高い受注率
大手量販店のお客様に提案するのが、電力・通信・ガス・風力発電など家庭の出費を抑える商材・サービスですから、お客様にメリットを明確にお伝えすることができます。また、興味のあるお客様が多いため、自分の提案を受け入れられやすく、商談からの成約率は60〜80%と高め。成約数を増やせば、インセンティブも増え、高収入に直結します。

★しっかりした教育
入社後は、1週間の基本研修を実施。その後約3ヶ月間、先輩がマンツーマンでしっかり丁寧に指導します。独り立ちしてからも、思うように結果がついてこなかったり、行き詰まってしまうことがあれば、先輩が再び外回りへ同行することも。手厚いフォロー体制が人材の育成に繋がっています。

★売れるスキーム
販売手法にこだわりがあります!案内員の方に応じたマニュアルで、
しっかりしたフォローアップで”売れる”仕組みづくりを行なっています

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• 社員登用あり

＜採用担当よりメッセージ＞
入社後まずは商品知識を学ぶ研修からスタート。内容は膨大ですが、一度にすべてを覚える必要はありません。実際の業務をしながら少しずつ知識を身に付けていってくださいね。その後は業務の流れを教えてもらった後、実際の現場で先輩についてOJTで覚えていってください。どの拠点でも頼れる先輩がいるので安心ですよ。

＜募集背景＞
住宅リフォームや太陽光発電システムの販売などで成長を続けている会社です。大手メーカーを含む多数の商品を取り扱い、お客様にご満足いただける商品の提案を行ってきました。今後も需要の増加が見込まれるため、さらなる組織強化を図るために各拠点でバックオフィス業務をサポートしてくれる人材を増員します。

• 資格取得制度有り
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●幅広い年代の従業員が活躍中！
20代～60代と幅広い年代のドライバーが在籍しています。
ベテランの方も業界未経験の方も多数活躍中！！
和気あいあいとした雰囲気の良い環境ですので、あなたもすぐに馴染めるはずですよ。

●法人担当の為深夜・日曜配送はナシ！
支店の担当エリアは決まっているので、遠方への集荷、配達はほとんどありません。
また、法人のお客様が対象なので、深夜・日曜配送はなく、転職してきた方からは
「家族との時間ができた」「趣味の時間が増えた」と喜びの声が聞こえてきます。

●新人ドライバー研修アリ
弊社では、ドライバーとして入社された後はトラックの添乗指導はもちろんのこと、
出発前の車輌整備や危険予知トレーニングなどの研修を数多く実施しています。
当社の安全への取り組みを心と身体で経験していただきます！

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• 昇給・昇格あり

さまざまな職種の登録スタッフ派遣・人材紹介事業を行なっている当社。業績を順調に伸ばし続けて、
現在では北海道から沖縄まで日本全国に拠点を展開。毎年120～130％売上をアップさせており、
景気が不安定になりがちな昨年度も安定した業績を維持してきました。

そんな当社でお任せするのは、人手不足に悩む企業と、次の活躍の場を探す求職者の架け橋となる仕事。
時間や労力を惜しむことなく、それぞれに最大限寄り添って、少しずつ信頼を得てほしいと考えています。
そのための手段に制限はありません。あなたなりのやり方で、双方の悩みを解決する存在になってください。

また、日々の仕事に集中しやすいように、充実の好待遇をご用意。例えば、無料でカリスマ美容師に
ヘアメイクやネイルを依頼できる「サロン」。無料でサウナを利用でき、リフレッシュしたいときや
行き詰ったときに気軽に汗を流せる「サカツ」。他にも、様々な独自の福利厚生を揃えています。

充実の環境の中で、企業からも求職者からも喜ばれる仕事。一緒に始めませんか？

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• 昇給・昇格あり

未来を見据えた「キャリア」も、安心して働ける「環境」も。
長いお付き合いのお客様も多く、お客様企業から独立した方が、
継続して当社システムを採用されるなど、広く安定してご好評を
いただいています。現在は3名の営業メンバーが活躍していますが、
第二次成長期を迎えた今、さらなる組織強化を目指し、新たな
仲間を採用する運びとなりました。仕事はネットワークビジネスの基礎から
先輩がマンツーマンでお教えしますので、未経験の方でも心配いりません。
また、完全週休2日制で土日祝休み。残業も少なめと、働きやすい環境が整っています。
さらに今回の募集は未来の管理職候補の募集。徐々にスキルアップをし、
将来的なキャリアアップに向けて、モチベーション高くご活躍いただけます。
働きやすく安定した環境で、キャリアアップも目指せる。あなたも当社で、
営業としての新たな一歩を踏み出してみませんか？

• 資格取得制度有り
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• 交通費支給
• 高収入・高時給
• 昇給・昇格あり

「そろそろ、フリーター辞めるわ。」
そんな宣言をした友人。電子決済サービスなどを扱っている
東証一部上場グループで、福利厚生も充実しているらしい。

「まさか、自分が1年目から部下を持てるとは思わなかったよ。」
驚いたことに、友人は入社1年目にしてチームのマネジメントを任されている。
年功序列は一切なく、たった3ヶ月でトレーナーになる人もいるのだとか。
成長意欲があれば、どんどん経験値を積めるらしい。

「もちろん、周囲のフォローがあってこそ、だけどね。」
成長サポートが手厚く、新人研修や個々のレベルに応じた研修、
先輩がロープレに付き合ってくれることもあるのだとか。
「最近どう？話聞くよ！」って気軽に相談に乗ってもらえる環境も、
モチベーションを保ちながら頑張れる理由らしい。

…そういえば彼の腕時計、某高級ブランドの新作じゃん。スーツもオーダーメイドだし。
着々とキャリアを積んで、大幅な年収アップまで叶えた友人。
ちょっとだけ悔しいけど、誇りに思うよ。

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スキル・経験はゼロでも、挑戦できるチャンスは無限大。
通信サービスをメインに幅広い事業を手掛ける当社。
中でもテレマーケティング事業が好調につきスタッフを増員します。

◎未経験でも安心！
特別な知識やスキルは必要ありません。業務はしっかりマニュアル化されているので、
未経験でも無理なくスタートしていただけます。また、契約を取るのが苦手な方は、
お問い合わせ対応などが中心となるテクニカルサポート、
しっかり稼ぎたい方はインセンティブが発生するアウトバウンドなど、
適性や希望に合う業務をお任せし、必要に応じて変更も可能です。

◎キャリアアップのチャンスが豊富
やる気さえあれば入社1年でマネジメント業務に携わることも可能です。また、
新規事業拡大のために正社員を増やしていきたいと思っており、
未経験でもやる気のある方を積極的に採用します。

シフト制ですが5連休などの連休取得も可能、さらに産休育休からの復帰率は
ほぼ100％といった働きやすさから、直近3年の定着率は99％。そんな当社で、
正社員として様々なことにチャレンジしながら腰を据えて長く働きませんか。